同盾科技现属快速上升期，对人才的招聘需求很强。基本偏好如下：

1. 经验比较丰富，但是从业经历比较稳定的人，最好3-4年换份工作

2. 能有美国专业从业经验最好，但是至少能在国内有过一段工作经验，能了解国内情况的人为佳，只有国内经验的也可以

3. 不张扬但有韧性，团队合作意识比较强的

具体的岗位需求如下：

1. SAAS 产品经理/总监：

. 负责同盾主要反欺诈产品的规划，汇报给产品负责人

. 有过成熟的 SAAS 类或大数据类的产品规划经验

. 该 SAAS 类服务于金融机构、电子商务、等机构

. 有一些金融机构的从业背景最佳，但不必须，因为发现很难兼顾

. 对 SAAS 模式有很深的理解，规划过成熟的 SAAS 商业模式，包括收费模式

. 资深，5-10年工作经验为佳

2. 个人类产品经理/总监：

. 负责同盾信息安全保护类APP 的规划，汇报给产品负责人

. 保险行业出身

. 有过互联网上的产品规划经验

. 有很强的产品思维、及推动能力，最好有一定的商务谈判经验

. 有过移动互联网 APP的产品规划经验

. 5-10年工作经验，足够资深

3. 信贷类产品经理/总监：

. 负责同盾信贷数据服务类产品的规划（包括贷前、贷中、贷后），汇报给产品负责人

. 金融信贷领域出身（银行、信用卡中心、互联网金融公司、等信贷部门）

. 风险管理岗、风险咨询岗出身

. 有过互联网经验为佳，但不必须

. 有过三方数据整合和推动的经验

. 5-10年工作经验，足够资深

4. 市场总监

. 负责同盾的市场部门，包括：媒体公关、渠道合作、活动策划、品牌策略、等，汇报给 COO

. 带8-10人市场团队

. SAAS 企业市场部门出身为佳，不同于消费领域市场部门

. 偏互联网的风格，是做品牌和口碑的高手

. 有过市场管理成功经验者

. 5-10年工作经验，足够资深

4. 商务总监

. 负责上海地区的商务团队，汇报给 COO

. 带10-20人团队，有较强的管理经验

. 有较强的商务拓展经验，及客户关系维护经验

. 有过 SAAS 产品推广经验为佳，但不必须

. 有过互联网金融、电商、三方支付公司、等领域的资源为佳，但不必须

. 5-10年工作经验，足够资深

5. 首席架构师

. 负责同盾的整体技术体系，汇报给技术 VP

. 带5-10人团队，有较强的管理经验

. 有过多年互联网高并发、大数据在线及离线处理的经验

. 有较强的技术影响力

. 对于开源技术、分布式技术有很大的热情

. 5-10年工作经验，足够资深

有合适简历请发送至同盾科技CEO蒋韬 tao.jiang@fraudmetrix.cn